心理測驗mbti

MBTI（邁爾斯-布里格斯性格類型指標）是一種廣泛使用的人格評估工具，它基於瑞士心理學家卡爾·榮格的理論，由凱薩琳·庫克·布里格斯和她的女兒伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯進一步發展。MBTI通過一系列問題來評估個人的性格偏好，並將人們分為16種不同的性格類型。

MBTI評估四個維度的性格偏好：

1. 外向 (Extraversion, E) vs. 內向 (Introversion, I)
2. 感覺 (Sensing, S) vs. 直覺 (Intuition, N)
3. 思考 (Thinking, T) vs. 情感 (Feeling, F)
4. 判斷 (Judging, J) vs. 知覺 (Perceiving, P)

每個維度的兩個極端代表了一種偏好，通過組合這些偏好，可以得出16種不同的性格類型，例如ISTJ（內向、感覺、思考、判斷）或ENFP（外向、直覺、情感、知覺）。

MBTI測試通常用於職業規劃、團隊建設、個人發展和人際關係管理中。它幫助人們了解自己的性格特點，從而更好地理解自己在工作和生活中的行為和偏好。然而，MBTI也受到一些批評，主要是關於其科學性和可靠性的問題。儘管如此，MBTI仍然是一個受歡迎的工具，用於增進自我認識和理解他人。