性格16種類型是基於邁爾斯-布里格斯性格類型指標（MBTI）的理論，將人的性格分為16種不同的類型。這一理論由凱薩琳·庫克·布里格斯和她的女兒伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯在20世紀中期提出，基於瑞士心理學家卡爾·榮格的心理類型理論。
每種性格類型由四個字母組成，每個字母代表一個特定的偏好：
- 外向 (E) vs. 內向 (I): 表示一個人是更傾向於從外部世界獲取能量（外向），還是從內心世界獲取能量（內向）。
- 感覺 (S) vs. 直覺 (N): 表示一個人是更傾向於關注具體、現實的信息（感覺），還是關注抽象、理論的信息（直覺）。
- 思考 (T) vs. 情感 (F): 表示一個人在做決定時是更傾向於邏輯和客觀分析（思考），還是更傾向於考慮人的感受和主觀價值（情感）。
- 判斷 (J) vs. 知覺 (P): 表示一個人是更傾向於有計畫、有組織的生活方式（判斷），還是更傾向於靈活、自發的生活方式（知覺）。
根據這四個維度，可以組合出16種不同的性格類型：
- ISTJ - 檢查員型：謹慎、傳統、有責任感。
- ISFJ - 保護者型：忠誠、有同情心、細心。
- INFJ - 諮詢師型：富有洞察力、理想主義、有原則。
- INTJ - 戰略家型：獨立、分析能力強、有遠見。
- ISTP - 冒險家型：靈活、實用、冷靜。
- ISFP - 創作者型：溫和、敏感、藝術氣質。
- INFP - 治癒者型：理想主義、忠誠、有創造力。
- INTP - 思考者型：邏輯性強、好奇、獨立。
- ESTP - 挑戰者型：活躍、實際、喜歡冒險。
- ESFP - 表演者型：熱情、愛玩、社交能力強。
- ENFP - 倡導者型：熱情、有創造力、樂觀。
- ENTP - 辯論家型：聰明、好奇、喜歡挑戰。
- ESTJ - 管理者型：實際、有組織能力、果斷。
- ESFJ - 供應者型：友好、有同情心、負責任。
- ENFJ - 教育家型：有魅力、有同情心、有領導力。
- ENTJ - 指揮官型：果斷、有戰略眼光、有領導力。
這些性格類型可以幫助人們更好地理解自己和他人，從而在職業選擇、人際關係和個人發展等方面做出更合適的決策。