截肢個案的心理及就業輔導涉及多個重要課題，主要包括心理調適、社會支持、職業重建及社會融入等方面。以下是具體分析：
創傷後應激反應
截肢對個體而言是一次重大創傷，可能導致焦慮、抑鬱、自卑等情緒問題。輔導者需幫助個案正視創傷，逐步接受身體變化，重建自我認同。
身體形象與自尊
截肢後，個案的自我形象可能受到衝擊，影響自尊心。輔導者需通過心理支持，幫助個案重新定義自我價值，增強自信。
情緒管理
個案可能因截肢而產生憤怒、無助等情緒。輔導者需提供情緒疏導技巧，幫助個案學會以健康的方式表達和處理情緒。
家庭支持
家庭成員的理解與支持對個案的心理康復至關重要。輔導者需與家屬溝通，提供相關教育，幫助家庭成員成為個案康復的重要助力。
同伴支持
加入截肢者互助團體或康復社區，可以讓個案感受到歸屬感，分享經驗並獲得情感支持。
社會資源連結
輔導者需協助個案獲取社會福利、醫療資源及康復服務，減輕經濟壓力，提升生活質量。
能力評估與職業規劃
截肢後，個案的身體功能可能發生變化，輔導者需協助其進行職業能力評估，重新規劃職業方向。
職業技能培訓
針對個案的身體狀況，提供適合的技能培訓，幫助其掌握新的職業技能，增強就業競爭力。
職場適應與無障礙環境
輔導者需協助個案適應職場環境，並與僱主溝通，爭取合理的職場調整（如無障礙設施、靈活工作時間等）。
消除社會偏見
截肢者可能面臨社會歧視或偏見。輔導者需通過教育宣傳，促進公眾對殘障者的理解與接納。
提升社會參與度
鼓勵個案積極參與社會活動，重建社交網路，增強社會歸屬感。
法律權益保障
輔導者需協助個案了解相關法律（如殘障人士就業保障法），維護其合法權益。
定期心理評估
截肢者的心理狀態可能隨時間變化，需定期評估並提供持續支持。
職業發展支持
隨著個案能力的提升，輔導者需協助其探索更多職業發展機會，實現個人價值。
截肢個案的心理及就業輔導是一項系統性工作，需要心理、社會、職業等多方面的協同支持。通過專業的輔導與資源整合，可以幫助個案重建自信、重返職場，並實現社會融入。