在見工面試時，介紹自己的性格時，應根據職位要求，突出與工作相關的特質，展現個人優勢。以下是一些建議：
積極主動：如果你是一個喜歡主動解決問題的人，可以強調這點，並舉例說明自己如何主動承擔責任或推動項目進展。例如：「我是一個積極主動的人，在上一份工作中，我主動提出了一個改進流程的方案，最終提高了團隊的效率。」
團隊合作：如果職位需要與團隊合作，可以強調自己擅長與他人協作，並提供具體例子。例如：「我喜歡與團隊合作，並且在過去的項目中，我經常擔任協調者的角色，幫助團隊達成目標。」
細心謹慎：對於需要注重細節的工作，可以強調自己細心、注重品質的特質。例如：「我是一個非常注重細節的人，這讓我在處理數據或檔案時能夠避免錯誤，確保工作質量。」
適應力強：如果你能夠快速適應新環境或變化，可以強調這一點。例如：「我適應能力很強，能夠快速學習新技能並應對變化，這讓我在面對挑戰時能夠保持冷靜並找到解決方案。」
領導能力：如果你有領導經驗，可以強調自己的領導能力。例如：「我曾經帶領一個小團隊完成了一個重要項目，這讓我學會了如何激勵團隊成員並有效分配任務。」
責任感強：強調自己對工作的責任感，並舉例說明如何完成任務。例如：「我非常重視責任感，無論任務大小，我都會盡全力完成，確保達到預期目標。」
樂觀積極：如果你是一個樂觀的人，可以強調這點，並說明如何用積極的態度影響團隊。例如：「我是一個樂觀的人，即使在壓力下，我也能保持積極的態度，這有助於提升團隊的士氣。」
在介紹性格時，最重要的是要誠實，並結合具體的例子來支持你的描述，這樣才能讓面試官更清楚地了解你的特質和優勢。