MBTI（邁爾斯-布里格斯性格類型指標）將人格分為16種類型，每種類型由四個字母組成，分別代表不同的性格維度。以下是16種MBTI類型及其大致比例：
ISTJ（檢查員型） - 約11-14%
嚴謹、負責、有條理，喜歡按計畫行事，注重細節和規則。
ISFJ（守護者型） - 約9-14%
溫和、體貼、有責任感，注重他人感受，喜歡為他人提供支持。
INFJ（倡導者型） - 約1-2%
理想主義、富有洞察力，追求意義和價值，關注他人成長。
INTJ（戰略家型） - 約2-4%
獨立、理性、有遠見，擅長制定長期計畫，追求效率和目標。
ISTP（冒險家型） - 約4-6%
冷靜、靈活、喜歡動手實踐，擅長解決問題，享受自由和挑戰。
ISFP（創作者型） - 約5-9%
溫和、隨和、注重當下，喜歡藝術和自然，追求個人價值和舒適。
INFP（調解者型） - 約4-5%
理想主義、富有同情心，注重內心世界，追求和諧與意義。
INTP（思考者型） - 約3-5%
理性、好奇、喜歡分析，擅長邏輯推理，追求知識和創新。
ESTP（企業家型） - 約4-6%
外向、行動派、喜歡冒險，擅長應對突發情況，享受即時反饋。
ESFP（表演者型） - 約4-9%
熱情、活潑、喜歡社交，享受當下，擅長調動氣氛和娛樂他人。
ENFP（競選者型） - 約6-8%
熱情、創意、富有想像力，喜歡探索可能性，關注人際關係。
ENTP（辯論家型） - 約2-5%
聰明、機智、喜歡挑戰，擅長辯論和創新，追求多樣性和自由。
ESTJ（管理者型） - 約8-12%
務實、果斷、注重效率，擅長組織和領導，喜歡按規則行事。
ESFJ（執政官型） - 約9-13%
熱情、負責、喜歡幫助他人，注重和諧，擅長維護人際關係。
ENFJ（主人公型） - 約2-5%
富有魅力、善於溝通，關注他人成長，擅長激勵和領導團隊。
ENTJ（指揮官型） - 約2-5%
果斷、有遠見、喜歡挑戰，擅長制定戰略，追求成功和影響力。
這些比例是基於全球範圍內的統計數據，但具體比例可能因文化、地域或樣本群體的不同而有所差異。MBTI類型並非固定不變，個體在不同情境下可能會表現出不同的特質。